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                  为维护组织文化,建立正直诚信、阳光积极的工作氛围,防治舞弊,依照《反舞弊举报管理制度》,集团审计部负责接收举报、调查舞弊和违规行为。
                   
                  ■  举报渠道
                  保密邮箱:jubao@jsti.com
                  电话:025-86576579,025-86576435。
                  信函举报:南京市富春江东街8号苏交科集团审计部。
                  也可在E平台上找到审计部任意员工的联系方式联系有关事宜。
                   
                  ■  举报保密
                  对举报人信息严格保密。
                  被调查单位和人员也不得打击报复,一经发现,严肃处理。
                   
                  ■  实名优先
                  鼓励并优先受理实名举报。
                  举报人无论以何种方式举报,应保证调查人员能与其取得联系。
                   
                  ■  具体可查
                  举报应能提供事件相关材料、线索。举报材料应尽可能清晰、完整、有依据。
                  非实名且无任何依据的举报可不受理。
                  禁止诬告陷害。
                   
                  ■  查实奖励
                  举报一经查实,根据《反舞弊举报管理制度》,结合事件的性质、影响程度及举报人的贡献,在保密情况下给予奖励。
                   
                  ■  受理范围
                  1. 受理对苏交科集团公司(含下属公司)员工违反职业道德或侵害公司利益行为的举报,包括但不限于以下行为:
                         1) 将可以使公司获利的交易转给他人;
                         2) 从事与公司有利益冲突的第二职业;
                         3) 非真实事项报销,多对外付款,侵占、挪用、盗窃公司资金或其他资产,破坏、滥用或贱卖资产;
                         4) 收受资金、卡券、物品或服务等各种形式的商业贿赂或业务回扣;
                         5) 与供应商存在未事先申报的关联关系;
                         6) 泄露公司商业、管理、技术等秘密;
                         7) 向公司隐瞒信息或提供虚假信息,包括报表、绩效考核、履历及其他信息;
                         8) 其他舞弊、欺诈、渎职或重大失职行为。
                  2. 受理对供应商违法违规、侵害公司利益行为的举报,包括但不限于以下行为:
                         1) 向公司雇员或亲属提供各种形式的商业贿赂或回扣;
                         2) 围标、串标、陪标、虚报价、不平衡报价;
                         3) 虚报工作量,提供不合格或假冒伪劣产品;
                         4) 其他损害公司利益的行为。
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